SME
Pondelok, 16. december, 2019 | Meniny má Albína

Šéfov bratislavských podnikov vyberú podľa nových zásad

Primátor Vallo a jeho tím deklaruje, že nové vedenia podnikov vyberú transparentne.

Primátor hlavného mesta Matúš Vallo.Primátor hlavného mesta Matúš Vallo.(Zdroj: SITA)

BRATISLAVA. Spustenie výberových konaní, výber kandidátov do užšieho kola, kontrola a verejné vypočutie.

Tak bude prebiehať výber nových šéfov bratislavských mestských podnikov. Rozhodovať bude výberová komisia, následne primátor a konečné slovo bude mať mestské zastupiteľstvo.

Článok pokračuje pod video reklamou

Šéfov mestských podnikov vyberú transparentne

Počítajú s tým zásady výberu členov orgánov v podnikoch vlastnených alebo ovládaných mestom Bratislava, ktoré vo štvrtok jednohlasne schválilo mestské zastupiteľstvo.

Primátor hlavného mesta Matúš Vallo a jeho tím deklaruje, že nové vedenia podnikov budú vybraté transparentne.

Proces by mal byť ukončený do konca septembra.

"Výsledky výberu a aj proces musia byť zmysluplné, ale aj dôveryhodné," píše sa v dokumente.

Mestský poslanec a starosta Petržalky Ján Hrčka upozornil, že materiál je irelevantný, dôležitá je jeho realizácia.

"Prijatím materiálu sa žiadna nová kultúra nenastavuje. Nastavuje sa realizáciou," povedal na margo prijatých zásad, ktoré majú zaručiť transparentné výberové konania.

Nové vedenie hlavného mesta deklaruje, že chce obsadiť kľúčové pozície v mestských firmách osobami, u ktorých neexistuje podozrenie na napojenie na podnikateľské skupiny, a ktoré svojou činnosťou nebudú škodiť záujmom mesta.

Samospráva preto v rámci výberového procesu zavedie kontrolu integrity uchádzačov, ktorí postúpia do užšieho výberu.

Proces výberu vedenia bratislavských podnikov

Základné kritéria na výber členov predstavenstiev sú napríklad vysokoškolské vzdelanie, bezúhonnosť, prax v riadení aspoň tri roky, manažérske či profesijné skúsenosti, ale aj prezentácia predstavy o riadení mestskej firmy.

Riadenie výberového procesu bude mať na starosti politicky - primátor a mestské zastupiteľstvo, manažérsky - gestor výberových konaní a odborne - výberová komisia i etický poradca.

Výberová komisia, ktorú menuje primátor, bude podľa zásad zodpovedať za výber kandidátov do užšieho kola, za ich vypočutie a za odporúčania pre primátora, ktorých kandidátov vybrať.

Komisia má mať päť členov. Podľa dokumentu ju bude tvoriť zástupca primátora (predseda komisie), externý odborník v oblasti výberu ľudských zdrojov, externý odborník z oblasti manažmentu a dvaja nestáli členovia (jeden nominovaný mestským zastupiteľstvom a jeden externý odborník z oblasti pôsobenia mestského podniku).

Etický poradca má byť externým odborníkom a dohliadať na prípravu a dodržiavanie etického kódexu výberového procesu.

Mesto chce postupne vypísať výberové konania, vymenovať výberovú komisiu a prijímať prihlášky do predstavenstiev.

Počíta následne s preverením uchádzačov, ich výberom do užšieho kola a verejným vypočutím kandidátov na riaditeľov mestských podnikov.

Potom by malo padnúť aj rozhodnutie výberovej komisie a schválenie primátorom a mestským zastupiteľstvom.

Nasledovať by malo verejné vypočutie kandidátov na ostatných členov predstavenstiev, rozhodnutie výberovej komisie a schválenie primátorom i mestským zastupiteľstvom. Dokument zároveň rieši aj výber členov dozorných rád mestských podnikov.

Zásady sa vzťahujú na akciové spoločnosti, kde má hlavné mesto stopercentný alebo rozhodujúci vplyv.

Medzi ne patria najmä firmy Odvoz a likvidácia odpadu (OLO), Dopravný podnik Bratislava (DPB), Bratislavská vodárenská spoločnosť (BVS) či Metro.

Najčítanejšie na SME Bratislava

Inzercia - Tlačové správy

  1. Ceny bytov rekordne rastú. Niektorých sa to však netýka
  2. Nestarnú, ale dozrievajú
  3. Slovnaft ťaží z výhod systému EDI
  4. V noci -5, cez deň +30. Čo čaká Svitka tento rok na Dakare?
  5. Lámete si hlavu nad vianočným darčekom?
  6. First moment Turecko: Využite zľavy na špičkové hotely
  7. Kam na výlet so svojimi známymi
  8. Vianočné trhy vďaka inovácii pomáhajú rodinám v ohrození
  9. Triedený odpad nekončí na jednej kope. Vysvetľujeme to už roky
  10. Výnos 5,5 % alebo 15 % p.a.?
  1. Telekom: Technologies allow all to reach opportunities of now
  2. Slovnaft ťaží z výhod systému EDI
  3. V noci -5, cez deň +30. Čo čaká Svitka tento rok na Dakare?
  4. Nestarnú, ale dozrievajú
  5. Zvolenský nie je len slovenský, ale aj férový
  6. Sólymos: Najťažšie bolo prísť za ľuďmi, ktorých odpojili od vody
  7. Lámete si hlavu nad vianočným darčekom?
  8. First moment Turecko: Využite zľavy na špičkové hotely
  9. Kam na výlet so svojimi známymi
  10. Slovenské Vianoce kedysi a dnes
  1. Horskí záchranári sa vás vždy opýtajú túto otázku. Viete akú? 36 893
  2. Aj po tridsiatke stále hýria. Čo bráni mladým vyrásť? 34 060
  3. Triedený odpad nekončí na jednej kope. Vysvetľujeme to už roky 27 572
  4. Ceny bytov rekordne rastú. Niektorých sa to však netýka 15 639
  5. Nový cestovný poriadok ŽSR z vášho regiónu v denníku SME 14 355
  6. Kam na výlet so svojimi známymi 12 944
  7. First moment Turecko: Využite zľavy na špičkové hotely 11 181
  8. Rezerváciou first moment dovolenky viete ušetriť aj 40% z ceny 10 223
  9. SME.sk dosiahlo v novembri rekordný počet predplatiteľov 9 379
  10. Vlastné auto alebo lízing? Porovnali sme ich výhodnosť 9 360